求人情報 

歯科医師

RECRUIT

歯科医師の求人情報

Dentists recruitment.

将来開業を目指す先生、勤務医として残って頂ける先生、子育てと仕事を両立したい先生、あらゆる先生が輝ける場所を提供していきます。

歯科医師の方へメッセージ
message

研修医・新卒の先生へ

「患者さんのための診断が基本」、治療計画を立て良い医療を提供し、高い医療水準をスタンダードに。治療方法をどれだけ多く考えられるかは歯科医師としての技量に大きく関係し、また患者利益にも直結します。そのために様々な分野の専門医と連携し幅広い知識を習得してもらいます。

指導方法—マニュアルはもちろん、診断→治療計画の立案→治療→実践→検証(OJTプラスカンファレンスを行い丁寧に指導します)

経験2~3年、若手の先生へ

幅広い年齢層の多くの患者が来院されるので多くの症例を学ぶことできます。

タイムマネジメントにもこだわり、良い医療水準で行うために経営判断も行っています。高い治療レベルと同時に時間管理について 効率化についても共に追求しましょう。※これは 将来的に開業される場合に必須となるでしょう。

開業を視野に入れている先生へ

1年後に移転リニューアルを予定していますので、それに伴い設備の選定・業者さんとタイアップ・求人・採用・教育・マネジメントもリアルタイムで学んでいただくことができます。

ドクター1人で売り上げを伸ばす方法、勤務医の先生を導入して更に規模拡大していく方法、歯科衛生士が活躍できる環境を整え、予防管理に力を入れることで安定した患者数、安定した医業収入を得るノウハウなどを学んでいただけます。もちろん求める診療スタイルをお聞きし、必要なスキルを学んでいただけます。

勤務医として腰を据えて働きたい先生へ

規模拡大・増床をしていきますので、永く共に診療や経営に関わってくださる先生を求めています。昨今、必ずしも開業が全てではないと思います、大きな症例もお任せできる先生、永く患者さんと関わって頂ける先生にはもちろん治療の幅が広がり、共にチャレンジし続けて欲しいと思いますし、そのためのバックアップ(セミナー費用など)を惜しみません。

経営に関わり、積極的に医院マネジメントに参加していただければ待遇に関しても評価します。

女医さんへ

結婚・出産に向けて働き方の変化をお考えの方、子育てしながら仕事がしたい!という方。院長自身も子育て真っ最中ですので働く女性を応援しています。勤務時間などは相談して決めましょう。

女性が活躍できる医院こそが今後発展していくと考えていますので、女性ならではの医療を存分に提供してください。

スペシャリストに学ぶ
collaboration

診療科目

・インプラント学会指導医

・歯内療法専門医(名古屋市内開業 エンド専門医院院長)

・義歯専門医

・咬合再構成専門医

・矯正学会認定医

 

上記の専門医が毎月来院し診療しています。

スペシャリストの診療を見学するだけでなく、日頃自分が困っている症例も一緒に検討し治療できる環境を整えております。

成長プロセス

Growth process.

1年目
1st year

最初の3ヶ月は院長の診療の見学、補助をしながら、患者さんに信頼され、良好な関係性を築くために最も大切なコミュニケーションを見て感じて頂きます。3ヶ月の研修期間後、院長と一緒に診療が始まります。

研修後〜6ヶ月は保存、歯内療法、外科、小児、義歯、補綴、各分野で知っておくべき知識と技術を学んで頂きます。

2年目
2nd year

2年目からは担当医制になります。初診から、治療計画立案、治療、メインテナンス移行まで、担当衛生士とともに治療を担当してもらいます。また、インプラント、矯正、補綴、非常勤の各専門医と相談、連携し学びながら診療します。

※年間50万までのセミナー費用を負担します(歯科治療技術セミナーの年間コース受講)

3年目
3rd year

3年目終了時点で保険治療全般ができるようになります。

5年以降
after five years

医院に残る場合は、希望があれば各専門医取得の金銭的、時間的サポート、生涯勤務医でも安定した収益とライフプランを提案します。独立を希望する場合は開業支援コンサルも経験した院長が、様々なつながりと経験でサポートするなど、どんな道を選んでも輝ける舞台を提供します。

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